Projekt od MFA Studio
10 MIN READ
Malgorzata: Čím se jako architektonické studio lišíte od konkurence a čím jste zajímaví pro Vaše klienty?
Grzegorz:Vytváříme projekty na míru potřebám investora. Každý projekt je pro nás důležitý, protože je ukázkou naší práce. Na svět se díváme pragmaticky a při navrhování budov hledáme dialog mezi stávající tvorbou a tím, co má být vytvořeno. To není vždy snadné, protože naše země je bohužel plná absurdních staveb. Proto cítíme potřebu podělit se o své znalosti a zkušenosti s lidmi, se kterými začínáme spolupracovat.
Myslím, že se můžeme pochlubit odvážnými projekty a realizacemi. Rozhovorem s investorem během přípravy koncepce projektu se nám často podaří změnit jeho přístup. A to nás také uspokojuje, protože tím naplňujeme naše poselství, aby byl svět kolem nás hezký a zajímavý.
Malgorzata: Takže při realizaci projektu berete v úvahu také to, jak koresponduje s prostředím?
Grzegorz:Rozhodně ano. Chceme, aby naše realizace byly co nejlepším důkazem našich schopností, a zároveň je důležité, aby zkrášlily stávající prostor.
Malgorzata: Na které projekty jste nejvíce hrdý?
Grzegorz:Se všemi projekty jsme velmi spokojeni. Při realizaci průmyslových projektů je nejdůležitější funkčnost. Jsou zajímavé, ale poskytují o něco menší prostor pro inovativní řešení. Nejprve bych tedy rád upozornil na naše nedávné realizace rezidenčních projektů.
Začali jsme před 11 lety ještě jako studenti s návrhy malých architektonických forem, které jsme později také realizovali. To mě hodně naučilo. Odtud název MFA (Malé formy architektury).
Od té doby došlo k mnoha realizacím. Od kancelářské budovy pro IT společnost, s jejímž návrhem jsme vyhráli soutěž ještě na vysoké škole, až po návrh rodinného domu v Katovicích, kterým se budeme moci za chvíli pochlubit. V posledně jmenovaném projektu se nám podařilo takovou typickou polskou kostku na malém pozemku přebudovat velmi zajímavým a moderním způsobem, čímž jsme dosáhli skvělého efektu, se kterým jsme my i investor velmi spokojeni.
Malgorzata: Máte nějaké osvědčené postupy?
Grzegorz: Projektování je složitý proces, v němž mnoho věcí ovlivňuje, jaká stavba vznikne a v jaké podobě. Snažíme se tyto informace shromáždit a analyzovat a najít mezi nimi něco, co nám umožní vytvořit koncept, se kterým budeme spokojeni my i klient, který bude prostě vypadat dobře a zajímavě. K tomu přispívá práce v týmu a střet mnoha nápadů.
Malgorzata: Jaké projekty realizujete nejčastěji? Komerční nebo rezidenční?
Grzegorz: Během let činnosti naší společnosti jsme úspěšně realizovali různé projekty různých velikostí a funkcí na mnoha místech v Polsku i po celém světě. Každý projekt je pro nás novou a zajímavou výzvou, které se snažíme co nejlépe čelit.
Malgorzata: Co se pro vás změnilo od nasazení Teamogy?
“Teamogy nám pomáhá velmi. Práce architekta nespočívá jen v sezení nad pověstným rýsovacím prknem a vymýšlení konceptů. Je to také spousta organizační práce. A hlavním účelem zavedení Teamogy bylo usnadnit nám život a zpříjemnit tuto organizační část.„
Malgorzata: A to se daří?
Grzegorz: Ano, ve stále větší míře. Stále více využíváme všechny funkce. Je příjemné, že je Teamogy systém tak rozsáhlý, což mi usnadňuje práci s ním hned od začátku. Předtím jsem byl někdy znaven používáním spousty programů a tabulek.
Malgorzata: Jako největší výhodu Teamogy byste tedy uvedl skutečnost, že všechny potřebné funkce jsou spojeny do jednoho uceleného systému?
Grzegorz: Ano, to je jistě velmi důležitá vlastnost vašeho systému.
Malgorzata: A která pracovní oblast byla díky Teamogy u Vás ve studiu nejvíce optimalizována?
Grzegorz: Kdybych měl jmenovat jednu, je to vyúčtování projektu a všechny finanční záležitosti.
Malgorzata: Můžete říci, že Teamogy splňuje vaše očekávání s ohledem na specifika vaší práce jako architektonické kanceláře?
Grzegorz: Ano, rozhodně. Váš systém by však vyhovoval požadavkům většiny firem bez ohledu na odvětví, protože každá firma má v manažerské problematice podobné úkoly, jako je fakturace, finanční řízení nebo řízení týmu.
Malgorzata: Vzdali jste se jiných nástrojů ve prospěch Teamogy?
Grzegorz: Ano. Pomalu se vzdávám excelových tabulek, kde jsem měl různé databáze. Další program, který nahradím a přejdu na Teamogy, bude fakturační program.
Malgorzata: Moc vám děkuji za rozhovor a přeji vám mnoho úspěchů a fantastických realizací, ale také spokojenost při řízení vaší společnosti. Jsem ráda, že vám Teamogy v tomto směru pomáhá a usnadňuje vaši každodenní práci.
MFA Studio je skupina architektů, která existuje již 11 let a začala “s razancí” ještě na vysoké škole, když vyhrála výběrové řízení na návrh velké kancelářské budovy pro IT společnost a porazila své profesory i další zavedené architektonické kanceláře.
Od té doby vytvářejí pozoruhodné prostory pro náročné. Rodinné a vícegenerační domy v moderním i tradičním stylu. Navrhují nové kanceláře a modernizují stávající budovy, kancelářské i obytné, včetně interiérů jako celku.
Mohlo by Vás ještě zajímat
Onboarding celého týmu v Teamogy
Kvalitní onboarding neboli nalodění týmu je důležitý pro úspěšné nasazení a efektivní využívání každého nového systému.
Mějte fakturaci pod palcem
Fakturace klientům je nezbytnou administrativní činností, bez které by do firmy nakonec nepřišly peníze. Pro mnohé však fakturování představuje spíše spoustu starostí a překážek.
Chcete více času, energie i peněz?
Víte, že existuje systém, který šetří čas, dodá vám více energie a zároveň přinese do vaší firmy více peněz? To není pohádka, to je Teamogy.
Věnujte svých 20 hodin měsíčně lepší aktivitě, než je hledání dokumentů
Digitalizace dokumentů a jejich evidence a archivace je jedním z předpokladů k zefektivnění práce zaměstnanců. Elektronická evidence dokumentů je také jednodušším a méně nákladným řešením. Dle mnoha studií je však evidence a hledání dokumentů i nadále jedním z největších problémů a žroutů času, které zaměstnance trápí.
Díky Teamogy pracujeme jako sehraný tým, přestože v kanceláři je nás zhruba polovina
No-A Architekti mají ve svém DNA preciznost, dbají na kvalitu, pečlivě volí materiály a záleží jim i na detailech. Není tedy překvapivé, že i pro interní vedení firmy hledali profesionální řešení.
Buďte “IN“ a zároveň „OUT OF OFFICE“
Pandemická doba je i díky masivnímu očkování v mnoha zemích naštěstí na ústupu. To s sebou přináší i postupný návrat zaměstnanců do kanceláří. Pandemie však výrazně změnila pohled na podmínky práce a na to, odkud je možné pracovat.
Více než 34% všech zaměstnanců se do kanceláří nevrátí, buďte připraveni!
Home office byl před pandemií brán jako zaměstnanecký benefit, a pouze malá část zaměstnanců pracovala primárně z domova. Home office je nyní zavedeným pracovním standardem, který zůstane dlouho po skončení pandemie, což dokazují četné mezinárodní studie a předpovědi.
Timesheety a jejich snadné vyplňování
Ve firmě existují typické situace, při kterých unikají peníze. Podívejte se, jestli takové situace nejsou i ve vaší firmě. Dobrou zprávou je, že s používáním Teamogy můžete ztrátu peněz zastavit.
Dobře vedená komunikace pomáhá firmě k úspěchu
Klíčovou součástí většiny úspěšných firem jsou její zaměstnanci a jejich kooperace. Vzájemná spolupráce však často “skřípe” díky špatné interní komunikaci v rámci týmu.
Nenechte si ujít zajímavé články a tipy
Chcete-li být mezi prvními, zadejte prosím Váš e-mail. Budeme se snažit posílat vždy kvalitní a pro vás zajímavý obsah.